На сколько частей можно разделить отпуск: объяснение Минтруда

На сколько частей можно разделить отпуск: объяснение Минтруда
Источник: Pexels

Министерство труда и соцзащиты Беларуси объяснило, что отпуск можно разделить не только на две части. Возможны и другие варианты, если они предусмотрены коллективным договором и соглашением.

В пресс-службе ведомства сообщили нюансы, как разделять трудовой отпуск.

Минтруда дало ответ на вопрос, который волнует много белорусов: “Можно ли разделить отпуск на несколько частей?”. Согласно закону, это делать можно, но есть небольшой нюанс.

“Одна часть отпуска должна быть не менее 14 календарных дней”, – пояснили в ведомстве.

Также отпуск можно раздробить на большее число частей, однако необходимо, чтобы это было предусмотрено в коллективном договоре, соглашении, поскольку закон, предусматривает разделение отпуска только на две части.

“Под соглашением подразумевается не соглашение между работником и нанимателем о разделении отпуска на три и более части, а соглашение, как локальный правовой акт, заключаемый на республиканском, отраслевом и местном уровнях, предусматривающее разделение трудового отпуска на несколько частей”, – говорится в сообщении.

ЧИТАТЬ ЕЩЁ •••